banner

Aktuality

SLEDUJEME  ZA VÁS AKTUÁLNÍ DĚNÍ
V OBLASTI ÚČETNICTVÍ, MEZD, DANÍ
A PODNIKOVÝCH FINANCÍ. 

Změny v EET v roce 2018

V polovině prosince 2017 rozhodl Ústavní soud o zrušení některých částí zákona č. 112/2016, o  evidenci tržeb. Od 1. března 2018 nebudou již bezhotovostní platby podléhat povinnosti evidence tržeb. Z EET budou tedy vyňaty platby kartou, přes platební brány a další podobné způsoby. Důvodem rozhodnutí je snadná dohledatelnost informací skrze jejich elektronickou stopu a také snaha o přehlednější evidenci hotovostních a jim podobných plateb bez elektronické stopy.

pokračovat..

Novinky sociálního a zdravotního pojištění od roku 2018

S účinností od 1. ledna 2018 jsou vyhláškou MPSV č. 343/2017 Sb. stanoveny údaje o průměrné mzdě a z ní vycházející redukční hranice pro výpočet důchodů v následujícím roce a údaje pro výpočet minimálních a maximálních vyměřovacích základů a záloh pojistného OSVČ.

pokračovat..

Konec dohod o provedení práce pro nezaměstnané

Dohodu o provedení práce (DoPP) není již možné (od začátku listopadu 2017) aplikovat na pracovní vztahy s uchazeči o zaměstnání vedenými na Úřadu práce. Změny se dotýkají také úpravy odvodů záloh za zdravotní pojištění.

pokračovat..

Vyšší zaručená mzda od roku 2018

minulém článku jsme psali o navyšování minimální mzdy od nového roku z 11 000 Kč na 12 200 Kč. Zaručená mzda se týká zaměstnanců v pracovním poměru, jejichž mzdu nestanoví kolektivní smlouva, tedy takřka polovina všech pracujících osob v republice. Od 1. ledna 2018 dojde taktéž k jejímu navýšení, které se významně promítne i do zvýšeného odvodu zdravotního pojištění.

pokračovat..

Přehled nových zákonných povinností podnikatelů

V posledních měsících se v zákoně odehrála řada změn, které významně ovlivnily podnikatelskou sféru. Pojďme si zrekapitulovat nejnovější úpravy legislativy a podívat se na novinky, které nás čekají v příštím roce.

pokračovat..

Zvýšení nemocenské

V srpnu vyšla ve Sbírce zákonů novela zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, jejíž součástí je mimo jiné i zvýšení nemocenské pro zaměstnance, kteří jsou nemocní déle než 30 dní. Novela č. 259/2017 Sb. jako celek nabude účinnosti až 1. února 2018, změna výše nemocenské ale bude platit už od začátku od příštího roku.

pokračovat..

Zvýšení minimální mzdy od 1. 1. 2018

Vláda dnes na své schůzi rozhodla o zvýšení minimální mzdy od 1. ledna 2018. Základní měsíční sazba minimální mzdy se zvýší z 11 000 Kč na 12 200 Kč. Současná vláda zvyšuje minimální mzdu již počtvrté a podle premiéra Bohuslava Sobotky (ČSSD) tím vláda plní své programové prohlášení. Dnes schválené nařízení vlády vyjde v nejbližších dnech ve Sbírce zákonů, účinnosti nabude 1. ledna 2018.

pokračovat..

Zdaňování příjmů profesionálních sportovců

Finanční správa zareagovala na červencový rozsudek Nejvyššího správního soudu, podle kterého lze činnost profesionálního sportovce vykonávat buď jako nezávislé povolání, nebo jako živnost. Finanční správa nově uznala, že pokud je činnost profesionálního sportovce vykonávána jako živnost, mají tito sportovci nárok na uplatnění výdajů tzv. paušálem ve výši 60 % z příjmů.

pokračovat..

Mírnější přístup k povinnosti elektronických podání

Finanční správa od 1. srpna 2017 zmírnila přístup k sankcím za nedodržení povinné formy podání u Přiznání k dani z příjmů fyzických osob a Přiznání k dani z nemovitých věcí. Nově budou poplatníci, kteří tato přiznání podají jinak než elektronicky, nejprve vyzváni k nápravě. A teprve když ani poté svou chybu nenapraví, budou pokutováni.

pokračovat..

Senát schválil strop pro důchodový věk

Ve Sbírce zákonů dnes vyšla novela č. 203/2017 Sb., kterou se mění zákon č. 155/1995 Sb., o důchodovém pojištění, a kterou se pevně stanovuje věková hranice pro odchod do důchodu. Novela upravuje také podmínky pro zvyšování důchodů. Novela č. 203/2017 Sb. s výjimkou některých bodů nabude účinnosti 1. ledna 2018.

pokračovat..

Strana 3 z 19